目前，大數(shù)據(jù)培訓機構太多了，琳瑯滿目。如何挑選靠譜的培訓機構哪？ 看高薪就業(yè)數(shù)據(jù) 如果有很多的學員參加學習，如果有很高的就業(yè)數(shù) 據(jù)，那就是靠譜的機構。如果只宣傳講師多牛，不宣傳就業(yè)信息，那么需要認真考慮。講師非常牛，不代表畢業(yè)的學員會同樣牛。 看專職講師數(shù)量 大數(shù)據(jù)行業(yè)工資很高，大數(shù)據(jù)公司里面的一線工程 師年薪最低20 多萬，如果聘為專職講師，講師的年薪肯定不能低于20 多萬，這對培訓機構而言，成本壓力非常大。很多培訓機構只有兼職講師，這樣成本是最小的。因為沒有課的話，培訓機構不付工資，沒有成本。但是兼職講師沒有那么多時間備課，在講課水平上與專職講師是有很大差別的。 看后續(xù)服...

關注出口推廣領域的實踐和動態(tài)。在這里，您既可體驗鮮活而精彩的出口推廣案例，聆聽專家對出口推廣難點問題的解答，又可掌握實用工具，并緊扣前沿，與廣大經(jīng)理人和精英切磋出口推廣之道。 公司準備做出口，大家都有什么好的推廣方式推薦？ 公司準備開拓國際市場，選擇最有效的推廣方式一直是個焦點問題。 （老板交的任務，和服務上交流，收集資料）不同的外貿(mào)推廣方式都會存在各自的優(yōu)勢和劣勢，針對常見的外貿(mào)推廣方式，做一個比較分析，希望得到大家的指導交流。 一、搜索引擎競價推廣 搜索引擎競作為全球任何地區(qū)商業(yè)和生活都必不可少的網(wǎng)絡工具，已深入人心。所以搜索引擎競價推廣是現(xiàn)在最為直接的推廣方式，可以...

群發(fā)郵件推廣是指單個個人或者組織，通過對郵件地址的收集，并且使用郵件群發(fā)器，也可以是少量但持續(xù)不停的發(fā)送，形成大量郵件發(fā)送的過程。主要注意的是，發(fā)送過程并不一定取得了郵件接收者的許可。如果得到了接受者的許可，其可視為是合法的郵件營銷。否則則被視為垃圾郵件。 一般使用郵件群發(fā)的人或組織，帶有是不確定性因素，使用者一般是初建成的公司或者人們使用普遍的產(chǎn)品或大眾需求類產(chǎn)品生產(chǎn)公司銷售人員或團隊。這樣沒有確定的目標人群客戶，盲目的發(fā)送導致的效果是直接進入郵件接受者的垃圾郵件中。使用者曾想過多種吸引力強大語句、圖片、華麗的辭藻等等，目的是引起關注，和增加對本身產(chǎn)品的免費宣傳和推廣。 但正是因為茫無...